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切らなくては、みんなの生活をやがて脅かすことになります。

【11//2017】

友人の会社に困った部下がいます。

権利は主張する…だけど、義務は果たさず責任は負わない。
他部署のことに口出しをする。
改善計画を作成している人をこきおろす…薄い考えに基づいた自分の意見を通そうとする。
若い社員を取り込んで派閥をつくる…気に入らない者は虐める。

僕なら、さっさと辞めていただきますが、友人いわく
労基法が…

こういう人でも労基法で一応、守られていることは確かですけど
手続きふめば何でもない

やらかすたびに
きちんと注意して、必ず記録を残す。
やらかすたびに
始末書書かせる。

そんで、それがたまれば、
切るだけ

害になる者は切らなくては、みんなの生活をやがて脅かすことになります。
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